фото: Сергей Гусев / Пресс-служба ОАО «РЖД»
Студенты отраслевых вузов готовятся к производственной практике на предприятиях ОАО «РЖД»
Производственная практика – одно из важнейших звеньев в процессе подготовки кадров. Ежегодно в подразделениях ОАО «РЖД» производственную практику проходят около 20 тыс. студентов отраслевых учебных заведений. Прошлый год стал исключением: из-за эпидемиологических ограничений непосредственно на производство практикантов не отправляли. Сейчас студенческая жизнь входит в привычную колею, и осваивать азы железнодорожной профессии учащиеся будут в лабораториях, на производстве, в студотрядах и в режиме онлайн, когда это эффективно.Как правило, практика длится месяц-полтора, в зависимости от учебного плана. Как рассказал «Гудку» начальник отдела профессионального обучения Департамента управления персонала ОАО «РЖД» Евгений Архипов, в этом году на предприятиях ОАО «РЖД» практику пройдут более 7 тыс. целевиков (из них более 4 тыс. человек будут трудоустроены на дополнительных штатных должностях, более 3 тыс. будут работать на вакантных должностях компании).
К прохождению производственной практики студенты готовятся в очном режиме. «В связи со снятием ограничительных мер и введением послаблений многие предприятия возвращаются в привычное рабочее русло. Так, вышло распоряжение начальника Западно-Сибирской магистрали Александра Валерьевича Грицая об организации практики в 2021 году на полигоне дороги. Практическую подготовку получат более 1 тыс. студентов университета. Сейчас они проходят медицинское освидетельствование и готовят документы, необходимые для оформления рабочих профессий», – рассказал «Гудку» проректор по цифровой трансформации и связи с производством Омского госуниверситета путей сообщения Олег Балагин.
К очной практике в этом году готовятся и студенты Самарского госуниверситета путей сообщения (СамГУПС). По словам начальника отдела организации учебного процесса СамГУПСа Елены Аксютиной, уже заключено более ста договоров с функциональными филиалами ОАО «РЖД» о практической подготовке студентов.
«Сегодня в структурных подразделениях компании внедряются современные технологии и информационные системы, создаются инновационные продукты на основе цифровых технологий. Наши ребята должны быть в курсе трансформации производственных процессов, – подчеркнула Елена Аксютина. – Все технические и инженерные специальности, по которым ведётся обучение в университете, перспективные, поэтому выпускники будут востребованы».
Как рассказал «Гудку» студент 5 курса специальности «Эксплуатация железных дорог. Магистральный транспорт» Российского университета транспорта (МИИТ) Захар Ковш, главное преимущество прохождения производственной практики для студентов РУТ (МИИТ) – возможность попробовать свои силы в выбранной профессии на том предприятии, куда после окончания обучения можно трудоустроиться. «Можно назвать это шагом во взрослую жизнь. Я, например, практиковался на узловой железнодорожной станции белорусского направления МЖД Кунцево-2. Всё прошло отлично, мне удалось посмотреть на работу станции с разных сторон, – отметил Захар Ковш. – После выпуска из университета планирую устроиться на работу в ОАО «РЖД».
В практикантах заинтересованы и сами работодатели. По словам заместителя начальника Московской дирекции тяги Оксаны Щербининой, окунувшись в профессию, студенты нередко предлагают новые пути решения проблем компании, помогая развитию коллектива.
Поездную практику в Московской дирекции тяги ежегодно проходят около 600 студентов. Она является обязательным условием для получения свидетельства по профессии «помощник машиниста». Для организации практической подготовки задействовано 15 эксплуатационных локомотивных депо. «В условиях быстрого развития и внедрения новых технологий на транспорте крайне важно иметь возможность вносить корректировки в обучение студентов, прививать им востребованные практические навыки. ОАО «РЖД» тем самым получает работников, подготовленных для работы в современных условиях», – подчеркнула Оксана Щербинина.
В Центральной дирекции моторвагонного подвижного состава (ЦДМВ) ежегодно практикуются около 1400 человек.
«Целью производственной практики является получение студентами профессиональных навыков по выбранной ими специальности, а также закрепление и систематизация полученных знаний в процессе обучения в образовательной организации, – отметила заместитель начальника ЦДМВ по кадрам и социальным вопросам Марина Гудова. – В основном студенты принимаются на рабочие места с закреплением за опытными работниками – наставниками. Сначала они проходят слесарную практику – по возможности их переводят из цеха в цех, чтобы дать представление о технологии ремонта. После этого начинается поездная практика».
В марте этого года было подписано соглашение о сотрудничестве между Дирекцией железнодорожных вокзалов (ДЖВ) и РУТ (МИИТ).
Как рассказала «Гудку» заместитель начальника ДЖВ Галина Ислямова, будет развиваться взаимодействие по вопросам прохождения производственной практики студентов, обучения и повышения квалификации действующих работников, а также организации встреч руководства дирекции со студентами. «На сегодняшний день по договорам о целевом обучении от ДЖВ в отраслевых образовательных организациях обучаются 79 студентов. Все они проходят производственную практику на вокзальных комплексах в должности дежурного по залу. Производственная практика даёт студентам возможность погрузиться в решение задач компании совместно с опытными наставниками», – отметила Галина Ислямова.
В практикантах из отраслевых вузов заинтересованы и другие транспортные компании. Так, например, студенты Петербургского госуниверситета путей сообщения проходят практику в ГУП «Петербургский метрополитен», ООО «Трансойл», ГУП «Горэлектротранс». СамГУПС заключил более 20 соответствующих договоров с муниципальными предприятиями Приволжского и других федеральных округов.
Подразделения холдинга «РЖД», в свою очередь, принимают на практику студентов не только из отраслевых вузов. Так, в прошлом году в рамках студенческой программы RZD.GENERATION в компании проходили практику более 500 студентов из 50 университетов (помимо студентов железнодорожных вузов, участие в программе приняли, в частности, практиканты из МГУ им. М.В. Ломоносова, НИУ ВШЭ и других ведущих вузов России).
На Карьерном портале РЖД было представлено более 15 видов практик (в том числе IT-практики от АО «НИИАС», ИЭРТ, ЦПТК). Также студенты могли откликнуться на практику в сфере финансов от Департамента корпоративных финансов, популярным стал научный проект для студентов от Корпоративного университета РЖД по актуализации целевой программы «Молодёжь ОАО «РЖД», в котором приняли участие около 100 человек.
В этом году на практику прошли отбор уже 300 человек. Программа продолжит развиваться.
Ирина Иванова